自己紹介

　1969年(昭和44年)生まれ50代男。妻・娘と三人で自己所有のマンション暮らし。埼玉県のベットタウンから東京に通勤する年収750万円の平凡なサラリーマン。資産運用のほか、副業・節約・ポイントを話題にします。  



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B/43をポイ活メインルートに組み入れました

　2022年の後半からRevolutの動きが怪しいので、代替手段としてB/43を検討していることを以前記事にしました。いくつかのテストを実施した結果、B/43をメインルートに組み入れることを決定しました。現在のポイ活メインルートは下記の通り５つのステップで構成されています。ルート全体での還元率は最大で3.0%となります。なお、記事の内容は2023年1月時点の情報です。 現在のポイ活メインルート（最大3.0%還元） 高還元クレカ（1.0%～2.0%） au Pay（0.5%）WAON・nanacoへ分岐 B/43（0%）自動車保険・JR定期券・買物 SBまとめ払い（0％）PayPay分岐→公共料金 SBカード（0.5%）各種チャージ・決済 １．高還元クレカ（1.0%～2.0%） 　au Payの残高へチャージできるクレジットカードは限定されています。国際ブランドがマスターカードであれば概ね対応していますが、楽天カードやリクルートカードのようにポイント対象外となるカードもあるので注意が必要なステップです。2.0%は三井住友カードゴールドNL（マスターカード）を年間100万円ぴったり利用し、かつ「マイペイすリボ」で0.5%嵩上げした還元率です。ポイ活民には常識ですが、マイペイすリボの毎月の残高は数百円となるように調整し、毎月のリボ手数料は数円だけ発生させています。厳密にいえば2.0%以下なのですが、便宜的に2.0%と表現しています。下限の1.0%は楽天銀行デビットカード（マスターカード）です。これは楽天ポイントの消化と現金化に便利です。しかも全額ポイントでチャージしてもそのチャージ額に1.0%の楽天ポイントが還元されます。まさにポイント・マトリョーシカですね。 ２．au Pay（0%～0.5%） 　最近何かと改悪が続く第二のステップです。現時点ではau PayからB/43へのチャージには0.5%のPontaポイントが還元されています。いつ改悪や閉鎖されるか分かりませんが可能な限り利用させて頂きます。仮にB/43へのチャージが改悪や閉鎖になったら、B/43へは高還元クレカから直接チャージするかもしれません。先日、au Payの請求書払いで2023年4月以降の支払がポイント還元対象外となるニュースが流れました。筆者は固定資産税や水道料金の支払に利用していたので残念です。これか...
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ポイ活の３分類

　「趣味はポイ活です」・・恥ずかしいから口外するなと妻にはきつく釘を刺されています。常識的に考えて53歳のおっさんの趣味としてはドン引きでしょう。せこすぎる。ブログでひとり語りするなら良いとして、現実世界で口にするのは大いに憚られます。他方、時勢もあって世はポイ活ブームの様相を呈しています。驚くほどたくさんの奇抜なポイ活で溢れ、企画運営する側はクリエイティブじゃないとつとまらない世界ですね。多種多様なポイ活ですがこの広大な空間を整理するために筆者はポイ活を次の３つに分類しています。ちなみにカッコ内は2022年の獲得ポイント総額を１００％とした場合の各分野の大まかな獲得比率です。 活動系（１０％） 経費系（３０％） 投資系（６０％） １．活動系（１０％） 　作業系、労働系と言い換えても良いでしょう。何かしらのアクションへの報酬としてポイント付与されるという分野のポイ活です。例としては、アプリを開く、クリックする、歩く、電車や車で移動する、チェックインする、広告を見る、動画を見る、ニュースを見る、検索する、写真をアップする、レシートを取り込む、くじを引く、などなど書ききれないほどたくさんあります。特徴としては取っ掛かりやすく誰でも気軽にできること。一般に報酬は微々たるものなので、毎日コツコツ出来る人に限られます。筆者はコツコツやる以外に能のない人間で、毎朝欠かさず１５分程度活動系のポイ活に勤しんでいます。 ２．経費系（３０％） 　消費系、出費系、節約系と言い換えても良いでしょう。物品やサービスの支払額に応じてポイントが付与される分野です。支出の特性により変動費と固定費に二分され、変動費の例としては食品、衣料品、日用品、嗜好品、クリーニング、整髪、外食、家具・寝具、電化製品、燃料、移動・旅行、教育費、医療費、ギャンブルなどがあり、固定費の例としては水道光熱費、保険料、税、社会保険料、家賃・駐車場、通勤定期券、携帯電話、光回線、NHK受信料、各種サブスクなどが挙げられます。特徴としてはクレジットカード利用が有利に働き、良くも悪くも獲得ポイントは支出額に比例します。また、キャンペーンを複数組み合わせることでポイント還元率を大幅に増加させる難易度の高いテクニックが存在します。不要なものを購入してしまったり、ポイントのために購入額が増えるといった本末転倒になりかねず、またいわゆる...
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平凡54歳会社員が退職金を試算した結果

　筆者は今年54歳になるサラリーマン。あと6年もすれば定年をむかえ退職金を手にすることが出来ます。これ自体とても楽しみなのですが、実際、退職金はどれくらい貰えるのでしょうか？  これまで深く考えることはなかったのですが、定年退職を身近に感じる年齢となり改めて退職金について考えてみた次第です。いうまでもなく退職金は公的年金と共に最も重要な老後資金です。この二つがどれほどの金額となるかによって老後の生活は大きく変わります。そのようなわけで具体的な退職金の額を計算してみました。 　筆者が勤務先する会社は確定給付年金法に基づく企業年金基金を運営しており、会社は従業員の退職金の原資を毎月積み立てています。これは一般に確定給付企業年金【DB】と呼ばれる制度です。退職金を計算するために企業年金基金の規約を初めて見たのですが、それはA4用紙で50ページを超える長大な文章の塊、とんでもない情報量でした。そのうえ「仮想個人勘定残高」とやらはじめて目にする言葉が飛び交います。我慢して読み進め何とか現在の想定で計算したところ、退職金の額は概算で「2,260万円」となりました。ムムム・・・果たしてこれは多いのか？少ないのか？ 　厚生労働省「令和3年賃金事情等総合調査」によれば、大企業226社において大学卒の男性が22歳で入社し、同一企業に定年退職するまで勤務した場合の平均退職金額は「2,230百万円」とのこと。筆者は22歳で入社し転職していませんので厚生労働省の調査モデルと完全に条件が一致します。そしてなんと筆者の退職金は平均とほぼ同額でした。これまで自分自身のことを平凡などこにでもいる男だと思っていましたが、退職金でもそのことが証明されてしまいました。ともあれ世間を騒がせた２千万円問題は筆者に関係ないことが分かりホッとした次第です。 　もう少し掘り下げると、退職金（又は年金）の原資となる仮想個人勘定残高2,260万円は第一と第二の二つの仮想残高に分かれていました。第一仮想残高は250万円で定期年金か一時金での受け取りができ、第二仮想残高は2,010万円で終身年金か一時金で受け取ることが出来ます。第一の250万円は一時金で、第二の2,010万円はすべて終身年金で受け取ろうと考えています。はじめ第二も一時金で受け取ることを考えたのですが、退職所得控除をオーバーして課税されてしまうことに...
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